臺北市公共運輸處約僱人員

一、 國內外大學以上學校畢業。（須檢附學經歷證明文件影本） 二、熟稔電腦文書操作，具公文撰寫能力。 三、須配合業務加班或輪值。

一、工作內容： （一）交通行政相關業務。 （二）公車行車安全與服務優良及缺失事項擬辦。 （三）其他臨時交辦事項。 二、僱用期間： 自通知到職日起至115年公務人員普通考試錄取分發報到前一工作日止。或原因消失前1日止，應即無條件解僱，不得以任何理由要求留用或救助。 三、僱用報酬： 本職務為適用「行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法」之約僱人員，支300薪點，薪津報酬約為月支41,730元（尚需扣勞、健保、勞退等個人自付費用）。 四、本職缺得視業務需要擇優增列候補人員2名，並以依序遞補原公開甄選職缺或職務列等相同、性質相近之職缺為限，候補期間為6個月，自甄選結果確定之翌日起算；另正取及候補人員錄取名單將於本處網站公告。

一、 本職缺應徵作業採線上報名，意者請於115年5月29日前至行政院人事行政總處「事求人機關徵才系統」（網址：https://web3.dgpa.gov.tw/want03front），點選「我要應徵」，連結至職缺應徵系統，選擇「不須具公務人員任用資格」職缺應徵平臺註冊並線上填寫履歷（務必含照片、學經歷及自傳），上傳身分證正反面影本、最高學歷畢業證書，完成後勾選本職缺應徵，並同意授權本處得直接向人事總處取得投件者完整履歷資料。若有疑義請洽臺北市公共運輸處業務稽查科洪士軒股長，聯絡電話：02-27274168轉8603；未授權開放取得履歷或未於系統線上報名者，恕不受理報名。 二、請依前述規定報名，不符規定者請勿寄送；資料不全或不符報名規定者不另通知補件。 三、報名資料審核符合資格者，擇優以電話通知面試，無法參加面試者視同放棄。 四、職缺類別：不須具公務人員任用資格職缺，歡迎中高齡二度就業及多元性別者報名。