臺北市商業處聘用管理員

(一)國內外大學畢業者。 (二)具有與擬任工作性質程度相當之訓練或工作經驗者。 (請將最⾼學歷證書、相關經歷證明、身分證正反面及退伍令(無則免付)等文件掃描成PDF檔合併上傳為附件，報名文件不⿑者不受理)

(一)承辦本市西門町、心中山、迪化街等無菸商圈示範區相關業務推動。 (二)商圈禁菸宣導、商圈環境品質禁菸牌面維護巡檢暨管理輔導業務。 (三)其他臨時交辦事項。

(一)本職缺薪點為328至376(新臺幣45,624元-52,301)，錄取人員自該計畫所訂最低薪點328薪點起支，折合為新臺幣45,624元，尚需扣除勞、健保及勞退個⼈⾃付等費⽤，並依本處聘僱人員考核規定於該聘僱計畫內所定薪點晉級。 (二)錄取人員依實際到職日起先予試用3個月，試用成績不合格即予以解聘僱。爾後年度依聘用計畫書及本處聘僱人員考核規定之考核結果辦理續(解)聘，又本計畫目前核定期限至118年12月31日止，聘僱用期限結束或原因消失時，應無條件解聘僱，並不得以任何理由要求留用或救助。 (三)請有意願報名參加甄選且符合前述各項資格條件者，⾄⾏政院⼈事⾏政總處事求⼈機關徵才系統提供之「不須具公務⼈員任⽤資格」職缺應徵之平臺，點選【我要應徵】功能鍵投件，填寫完整履歷資料內容，並將最⾼學歷證書、相關經歷證明、身分證正反面及退伍令(無則免付)等文件掃描成PDF檔合併上傳為附件，完成授權同意開放履歷給徵才機關調閱(未授權者，無法完成系統報名)，職缺應備文件說明如下： 1.最高學歷證明文件。國內學歷請檢附中文畢業證書；如係國外學歷須加附經翻譯且認證（本國駐外單位、公證等）之中文譯本；國外學歷並須依教育部訂頒之「大學辦理國外學歷採認辦法」，經我國駐外單位驗（認）證；持大陸學歷者，須依「大陸地區學歷採認辦法」通過學歷甄試或經採認。 2.與資格條件相符之工作經驗(曾服務單位所開立之服務、在職或離職等證明文件，並載明工作期間起迄時間)證明文件。 3.身分證正反面。 4.退伍令(無則免付)。 5.如報名人員具備身心障礙或原住民身分，請併檢附相關證明文件。 (四)報名文件不⿑者不受理，合於初審條件者將於近期擇優通知⾯試。⾯試成績達80分以上者⽅得錄取；另視本次甄選成績，擇優錄取正取3名，並視徵才情形增列備取6名，候⽤期間為6個⽉。錄取⼈員以電話通知，不另⾏公告。資格不合者、未獲通知⾯試或錄取者，恕不另⾏通知。 (五)錄取者需配合市府⾨禁管制作業設定，報到當⽇請⾃備悠遊卡。 (六)人事聯絡人及電話：蘇小姐1999(外縣市02-27208889)轉1379；業務聯絡人及電話：吳先生1999(外縣市02-27208889)轉1369。