國立臺灣大學醫學院附設醫院北護分院院聘副管理師(社工組/北萬華區社區整合型服務中心)

具中華民國籍。(無雙重國籍)，並符合下列任一項資格： 1.具一年以上長照服務相關工作經驗者： (1)師級以上醫事人員、社會工作師。 (2)具碩士以上學歷，畢業於老人照顧及公共衛生相關科系(所)。 2.具二年以上長照服務相關工作經驗者： (1)具大學學歷，畢業於醫事人員相關科系(所)或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧科系(所)、學位學程、科。 (2)具社會工作師應考資格。 3.大學以上且已在其他社區整合型服務中心且完成社區整合型服務中心個案管理人員認證之個案管理人員。

1.長照2.0個案照顧計畫擬定與服務連結。 2.長照2.0個案照顧管理。 薪資待遇： 1.年薪：497,523元至569,258元【含月薪/三節/年終獎金/考核獎金/績效獎金(紅利) 或工作表現酬金。※績效獎金(紅利) 或工作表現酬金視醫院營運狀況及個人工作表現發給】。 2.提敘薪級：自試用期滿經考核通過後，曾任相關職務、相當等級工作，服務成績優良年資，得檢據申請提敘，經審議通過者，最高可採計5年(以1-12月計算)，每滿一年，提敘一級。 3.員工福利：享有生日禮券、員工旅遊、就醫優待、望年餐會及休假補助等福利。 4.留任獎金：試用期滿第一年發放50,000元，滿第二年發放50,000元。

聯絡方式及注意事項： 1. 應徵請使用本院所提供之履歷表，可至本院官網人才招募專區下載使用。 2. 報名方式：採通訊報名(亦受理現場報名)，請檢附履歷表（請貼照片）、學歷、經歷證件及身分證（正反面）等資料影本各1份。 3. 請於報名期限前掛號郵寄至「108臺北市萬華區內江街87號國立臺灣大學醫學院附設醫院北護分院人事室」收，以郵戳為憑，並請於信封上註明應徵單位、職稱及聯絡電話。（逾期或證件影本缺漏不全者視同資格不符，恕不予受理亦不退件）。 4. 合格者擇優通知面試，恕不退件及函復，本次徵才得列備取人員，備取期限為3個月，自甄選結果確定之日翌日起算，本職缺如經甄選，未有適當人選得從缺，另行公告甄選，並得視業務需要增額錄取。 5. 報名人員所檢附之資格證明文件影本，如有偽造、變造、假借、冒用等情事，一經查明，不得應考，已錄取者，撤銷錄取資格。 6. 聯絡人：人事室莊小姐，聯絡電話：（02）02-23717101分機215047。 7. 本院為無菸及檳榔醫院，應遵守各項無菸及檳榔環境與文化之政策及管理，禁止在院區吸菸及嚼食檳榔。 8. 歡迎身心障礙者及原住民族參加甄選。